Консалтинг по организационному развитию

С 2004 года Консалтинговая группа "Живое Дело", ранее ГК "Nordic", консультирует собственников и руководителей средних и крупных отечественных компаний в области управления и реализует проекты по организационному развитию.

Крупные проекты компания реализуется в партнерстве с российскими консультантами, членами НИСКУ Давидом Шустерманом и Михаилом Ивановым.

Среди украинских консультантов: Алла Заднепровская, Михаил Вейсберг.

Задачи для консультанта по управлению:

Согласование интересов собственников.
Подготовка бизнеса к продаже.
Смена направления развития компании.
Оптимизация системы управления.
Преодоление организационного хаоса, связанного с ростом компании.
Развитие в компании аттракт-функции (внедрение клиент-ориентированного подхода) и т.д.
Собственник намерен дистанцироваться от бизнеса, создать "прозрачное" устройство бизнеса и передать управление компанией наемному менеджеру.
Разработка/корректировка стратегии организации.

В направлении консалтинга мы предлагаем следующие услуги:

ГРАФИК СОБЫТИЙ

25.03–25.03	Наставничество как форма развития и обучения подчиненных. Руководитель как наставник Мастер-класс
25.03–25.03	Как эффективно продвигать коучинг-услуги Профессиональный Клуб Коучей
26.03–28.03	Модуль 1. Как эффективно подготовить и провести тренинг Школа Корпоративных Тренеров
27.03–28.03	Сильная и Женственная. Пробуди свою Богиню Женский тренинг
09.04–11.04	Модуль 2. Виртуозная коммуникация в коучинге Первая Украинская Школа Коучинга
	Все события

Организация мероприятий

Профессиональная организация мероприятия – это комплексный подход и множество мелких тонкостей и деталей, которые знают только специалисты. Мы предоставляем полный спектр услуг по подготовке, проведению и сопровождению мероприятий в различных форматах.

Подробнее

Отзывы клиентов

ДЦ Украина

Влада Ковмир, директор по сервису и персоналу

Хочется отметить нестандартный подход и форму подачи информации на тренинге «Команда в контексте организации» компании NORDIC. На тренинге NORDIC в основном была новая информация, новые необычные подходы к менеджменту и организации, интересные нестандартные инструменты по управлению и лидерству. Так же хочется отметить гибкий подход компании в адаптации программы.

Все отзывы